Kylie Jenner é processada por empregada doméstica, que alega ter sido mordida por cachorro e trancada em armário

Dinora Cabria Amaya afirma ter sofrido discriminação e assédio moral; processo surge depois de outras duas ex-funcionárias terem processado a magnata com alegações semelhantes

Rolling Stone

Publicado em 11 de novembro de 2026

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Kylie Jenner está enfrentando um processo movido por uma ex-empregada doméstica que alega ter sido maltratada enquanto trabalhava para a magnata, recebendo apenas promessas vazias e, por fim, sendo demitida após reclamar.

A nova ação judicial movida por Dinora Cabria Amaya segue outros dois processos semelhantes apresentados contra Jenner em abril deste anos. Embora a nova queixa de 20 páginas, obtida pela Rolling Stone, não acuse Jenner de maus-tratos diretos, ela sugere que a empresária teve participação em decisões relativas a horários, supervisão e práticas salariais supostamente ilegais.

Cabria Amaya, que começou a trabalhar para Jenner em março de 2025, alega que teve seus pedidos de horas extras negados e foi submetida a um ambiente de trabalho hostil. Ela também afirma ter sofrido múltiplas lesões no local de trabalho que foram tratadas de forma inadequada. Em 4 de setembro de 2025, por exemplo, Cabria Amaya diz que estava limpando uma lavanderia quando uma lata de spray de pimenta sem trava de segurança teria disparado diretamente em seu rosto e olhos, causando “queimaduras graves e problemas de visão”, que ela relatou ao seu supervisor por mensagem de texto.

“Desculpe interromper, sofri um acidente no trabalho. Alguém deixou spray de pimenta e desligou o equipamento de segurança”, escreveu ela na mensagem, segundo o processo. Seu gerente teria respondido: “Obrigado por nos avisar”. Cabria Amaya afirma que foi solicitada a preencher um relatório e entregá-lo à segurança de Jenner antes de consultar um médico. Posteriormente, ela não recebeu nenhuma assistência quando relatou sentir “dor ocular significativa, visão turva, dores de cabeça, queimação, irritação e sensibilidade” que afetaram seu desempenho, alega o processo movido pela advogada Della Shaker no Tribunal Superior do Condado de Los Angeles.

“Quanto mais a autora reclamava de dores, mais difícil se tornava o seu trabalho para os réus”, afirma o processo. Cabria Amaya e seu advogado alegam que ela era, por vezes, “mantida em confinamento numa sala porque o réu Jenner não queria vê-la” e que seus “relatos repetidos de dores constantes” nunca foram levados a sério ou atendidos.

Em uma ocasião, segundo o processo, ela usou uma senha para entrar no closet de Jenner, mas ficou trancada lá dentro e começou a ter um ataque de pânico. “Não tem ninguém em casa que possa te deixar sair e eu não posso dar a senha para ninguém, você só precisa esperar”, teria respondido a empresária quando Cabria Amaya ligou para informá-la. A empresária teria “zombado dela” durante a ligação, afirmou ela.

Posteriormente, em 28 de outubro de 2025, Cabria Amaya estava limpando a casinha do cachorro quando o cão de Jenner supostamente a mordeu. Ela relatou o incidente imediatamente ao seu empresário, segundo o processo.

“Mais uma vez, nenhuma assistência significativa foi fornecida. A autora comprou medicamentos sem receita e tratou a lesão sozinha”, afirma o processo. “Ela continuou relatando que seus olhos doíam, seu braço e pulso doíam devido à mordida do cachorro e suas costas doíam devido ao trabalho cada vez mais físico.”

Cabria Amaya foi demitida em 6 de fevereiro de 2026, após solicitar o pagamento de quilometragem pelas viagens entre as casas de Jenner para realizar diversas tarefas durante um único turno. Ela agora acredita que foi demitida por ter se manifestado sobre seu salário e o tratamento que recebia no ambiente de trabalho, segundo o processo.

O processo nomeia Jenner, sua empresa Kylie Jenner Inc., as supervisoras Laura Dooley e Itzel Sibrian, a Tri Star Services e a La Maison Family Services como réus. A ação inclui alegações de demissão injusta, cárcere privado, discriminação por deficiência, negativa de adaptação razoável, retaliação ao denunciante, condescendência criminosa (não prevenção de discriminação) e assédio moral. Ela busca indenização por salários não pagos, lucros passados ​​e futuros, além de danos compensatórios e punitivos a serem determinados em julgamento.

O advogado de Jenner, Michael Rhodes, afirmou em comunicado à Rolling Stone que as novas alegações foram apresentadas pelo mesmo advogado que representa as outras empregadas domésticas que a processaram no início deste ano.

“É evidente que esse advogado quer usar a publicidade para tentar obter uma compensação financeira indevida”, disse Rhodes à Rolling Stone. “Não vamos nos deixar intimidar a fazer isso. Portanto, defenderemos esses casos sem mérito com vigor e aguardamos ansiosamente a oportunidade de contar a nossa versão da história.”

A advogada de Cabria Amaya, por sua vez, afirma que ela não vai recuar. “Para funcionários que trabalham em residências de alto padrão, o medo de perder futuras oportunidades de emprego pode ser avassalador. Quando seu sustento depende de discrição, referências e relacionamentos profissionais influentes, falar abertamente pode parecer impossível. Mas nenhum empregador tem o direito de retaliar funcionários por denúncias protegidas”, disse à Rolling Stone. “A verdade nunca deve ser enterrada por trás da riqueza, do medo ou do silêncio.”

A nova denúncia de Cabria Amaya surge após as ex-empregadas domésticas Angelica Hernandez Vasquez e Juana Delgado Soto terem apresentado ações judiciais semelhantes contra Jenner em abril de 2026. Todas as três mulheres alegam maus-tratos e retaliação por denunciarem irregularidades.

Delgado Soto afirmou que, após seu pedido para comparecer ao funeral do irmão ter sido negado, ela deixou um bilhete desesperado para Jenner em uma maca de massagem pouco antes da magnata receber um tratamento.

“Preciso expressar o quão terrivelmente estou sendo abusada psicologicamente”, dizia a carta, segundo o processo. “Peço sinceras desculpas por ter lhe contado sobre todas essas situações; sei que você não teria permitido que isso acontecesse se soubesse.”

Segundo o processo, Delgado Soto foi ameaçada de demissão no dia seguinte e instruída a nunca mais contatar Jenner. Uma audiência sobre o caso está marcada para 22 de março de 2027.

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