Presupuesto y empleo público

La discusión del Presupuesto 2027 no puede reducirse a un ajuste de cifras. En el Congreso se define la calidad de vida de millones de personas y la capacidad del Estado para responder a las urgencias de los territorios.

Es imperativo resguardar la estabilidad del empleo público y las condiciones laborales de quienes sostienen sus servicios. Despedir a un funcionario debilita la protección ciudadana y provoca la pérdida de memoria institucional. El gobierno no puede pedir solo al empresariado que genere empleo: como empleador, debe dar certeza laboral y evitar aumentar la cesantía. Renovar las contratas es una buena práctica que debe asumir.

Como ANEF, sostenemos que defender el empleo público es defender las prestaciones, la continuidad institucional y los derechos de las personas.

Las bancadas y sus legisladores tienen una responsabilidad decisiva: fortalecer al Estado para garantizar derechos sociales y responder a las necesidades de la población. La ciudadanía exige un Congreso que supere las trincheras y ponga en el centro el trabajo decente, la dignidad funcionaria y el fortalecimiento de los servicios públicos.

Chile necesita un Estado presente, sólido y confiable, construido mediante un diálogo social vinculante. El presupuesto debe ser un pacto con el país: invertir en quienes sostienen los servicios públicos es invertir en cohesión social y respuestas oportunas para la ciudadanía.