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Tuesday, November 10, 2026

輝達最大危機來了?黃仁勳爆醜聞恐丟CEO職位 股價逆勢重挫

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〔財經頻道/綜合報導〕在輝達董事會對執行長黃仁勳是否淪為中國情報單位目標啟動調查後,市場高度關注黃仁勳去留,在不確定性籠罩下,輝達股價延續上週拋售走勢,週一(9日)下跌4.27%,收178.67美元,儘管如此,但輝達董事會已表示,「沒有理由認為國家安全或輝達機密受到損害」,對於黃仁勳及其領導團隊深具信心,而市場也指出,黃仁勳不見得會因這項調查而辭職,因他對輝達的影響力太大,公司內沒有明確的副手,分析師和投資者也幾乎從未討論過繼任問題,認為此次調查可能會導致輝達進行治理變革,包括制定過渡備援計畫。

《CNBC》報導,Melius Research分析師週一在研究報告中指出:「輝達面臨的問題在於,黃仁勳沒有明確的接班人,而我們原本預期他至少還會在這個職位上待10年。」伯恩斯坦(Bernstein)分析師拉斯岡(Stacy Rasgon)週一也表示:「黃仁勳就是輝達,輝達就是黃仁勳。」指出黃仁勳幾乎是由上而下掌控整家公司,而且「幾乎所有事情都由黃仁勳一手操盤」。

長期以來,輝達一直維持扁平化、非階層式的組織架構。黃仁勳深入參與公司的日常營運,也經常在與世界各國領袖會面及產業研討會上,代表公司發聲。除了共同創辦人及執行長身分外,黃仁勳同時也是輝達總裁。

相較於科技業其他創辦人同業,黃仁勳對輝達實際掌握的控制權相當有限。他持有的流通在外股份僅略高於3%,在輝達董事會11名成員中也是其中一員,而該董事會並未設有正式的董事長職位。

此外,在輝達財務申報文件列出的風險因素中,黃仁勳並未被特別列為關鍵人物。相反地,公司表示:「我們高度仰賴長期任職的管理團隊所提供的服務。」

儘管如此,黃仁勳的影響力無庸置疑,以至於接班問題幾乎從未成為分析師與投資人公開討論的議題。

Rothschild & Co. Redburn分析師舒爾茲梅蘭德(Timm Schulze-Melander)週一在研究報告中寫道,如果董事會的調查發現的情況,比未公開的關係「嚴重得多」,黃仁勳可能被迫卸下執行長職務。不過,舒爾茲梅蘭德指出,黃仁勳不見得會因這項調查而辭職,並強調他對輝達的重要性。

舒爾茲梅蘭德表示,輝達董事會「必須展現獨立性並保護股東,同時又不能動搖一家成功與創辦人有著異常密切關聯的公司」。他表示:「董事會最初發布的聲明顯示,他們正試圖同時做到這兩件事。」

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