Bollywood HungamaSCOOP: Salman Khan and Jio Studios strategise December 4 release for Maatrubhumi against Eetha; distribution battle intensifiesThe Jerusalem PostIran says it downed US MQ-1 drone over Qeshm IslandInquirerRemulla to sue sources of fake news on his health, Romualdez’s caseStraits Times SportCarrick insists Man United can recapture former gloriesZDF heuteAktuelle Pressemitteilungen des ZDFThe Hollywood Reporter‘an open field’ Is a Deeply Personal Story of Loss, Grief and Compassion (Exclusive Netflix Trailer)Popular ScienceInside Disney’s Animal Nutrition Center, which doles out 10,000 pounds of food every dayAnime News NetworkThis Week in Games - Hacking your Evercold PikminRolling StoneThe Midterms Could Unleash a New Era of Clean Energy in These StatesBillboardFeid Announces Ferxxo – The Green Star Tour 2027: See North American DatesVariety‘Avatar: Fire and Ash’ Sets Collectors Edition Featuring Miley Cyrus Q&A and Deleted Scenes7sur7Le Cybertruck, déjà bon pour la casse? Tesla coupe la prise à son calamiteux pick-up
The Daily Newsstand · Free, Always
Friday, November 6, 2026

W Żywcu nie doszło do porozumienia. 170 osób straci pracę

Translate

Opracowanie: Piotr Gądek Publikacja: Dzisiaj, 6 listopada (14:48)

170 osób ma stracić pracę w zakładzie Hutchinson w Żywcu. Nie doszło do porozumienia związkowców z pracodawcą w sprawie regulaminu zwolnień. Strona społeczna nie zgadza się na propozycje zarządu - informuje Anna Kropaczek, reporterka RMF FM.

W Żywcu nie doszło do porozumienia. 170 osób straci pracę

Nie doszło do porozumienia związkowców z pracodawcą w sprawie regulaminu zwolnień (zdj. ilustracyjne) /Shutterstock

Żywiecki zakład produkuje m.in. komponenty dla branży motoryzacyjnej i zatrudnia obecnie 950 osób. 

Związkowcy domagali się przede wszystkim ograniczenia skali zwolnień. Według “Solidarności”, zakład powinien w pierwszej kolejności zrezygnować z produkcji prowadzonej przez osadzonych w zakładach karnych oraz z usług zewnętrznej firmy logistycznej. 

Związkowcy podkreślają też, że choć pracodawca planuje uruchomienie programu dobrowolnych odejść, to nie przedstawił żadnych jego założeń – informuje reporterka RMF FM. 

Związki nie zgodziły się także na zaproponowane odprawy i teraz czekają na przedstawienie załodze ostatecznego regulaminu zwolnień. 

Po zapoznaniu się z jego zapisami związkowcy podejmą decyzje dotyczące dalszych działań.

View the original on RMF24 →

KioskNews shows a cleaned-up reading view extracted from the publisher’s page — the original always lives on their site, not ours.