경기 버스노조, 임금 단체교섭 난항…결렬 땐 이달 말 총파업 예고

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경기지역 버스 노동조합이 올해 임금 단체교섭 난항을 이유로 이달 말 파업 돌입을 예고했다.

한국노총 전국자동차노동조합연맹 경기지역자동차노동조합(이하 노조)은 오는 14일 열리는 사용자 쪽과의 제5차 단체교섭을 마지노선으로 정했다고 2일 밝혔다. 이때까지 합의점을 찾지 못할 경우 경기지방노동위원회(지노위)에 노동쟁의 조정을 신청할 예정이다.

노동쟁의 조정 기간(15일)을 고려하면 오는 29일에 최종 조정회의가 열리게 된다. 노조는 이 회의마저 결렬되면 즉시 파업에 돌입할 방침이다.

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올해 단체교섭에는 노조 쪽에 교섭을 위임한 전체 31개 업체 중 경기상운, 경남여객, 성남시내버스 등 29개 업체가 참여하고 있다. KD운송그룹 소속 업체들은 노조 본부와 별도로 자체 교섭을 진행 중이다.

노조는 지난해 노사정이 합의한 ‘2026년 1월 1일부터 타지역(서울) 동일임금을 맞추기로 한 합의’ 이행을 요구 중이다. 현재 서울 버스와의 월 기본임금 격차인 35만원(월 22일 근무 기준)에 최근 불거진 서울 버스 통상임금 소송 판결 여파로 향후 확대될 추가 격차(약 60만원)를 더해 총 20%대의 임금 인상안을 제시했다. 또 ‘무사고자 포상제 시행 및 전 조합원 독감 예방접종 실시’ 등 후생복지 지원 신설도 포함됐다.

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그러나 사용자 쪽은 경기도의 비상 재정 상황을 이유로 민영제 노선 임금 동결을 고수하고, 준공영제 노선에 대해서도 일절 인상안이나 대안을 제시하지 않고 있다. 이기천 경기지역자동차노조 위원장은 담화문을 통해 “경기도는 비상 재정이라는 핑계를 대며 노동자에게 양보만을 일방적으로 강요하고 있다”며 “안전을 위한 최소한의 보호장치 마련 요구마저 전면 거부하는 등 우리의 정당한 외침을 외면하는 사용자 쪽과 경기도의 태도에 우리는 더는 물러설 곳이 없다”고 주장했다.

노조는 임금 협상과 병행해 실질적 임금 통제권을 쥔 대도시권광역교통위원회(대광위)를 상대로도 ‘국토교통부 직접 교섭’(사용자성 인정)을 요구하는 절차를 이어가고 있다.