ESPN DeportesChivas manda mensaje rumbo al Clásico tras golear a PumasInquirerOver 12,000 examinees take final day of bar examsESPNSaints irked by overturned TD, and its 'huge momentum swing'Daily MaverickSaudi Civil Defense lifts warnings of potential danger in four citiesThe Jerusalem PostTrump dismisses report China entities helped Iran before attack that killed US troopsCNN TürkHava Durumu (14-09-2026)SözcüÇeşme veya Antalya değil: Türkiye'nin balayı rotası değiştiWirtualna PolskaSondażowa dominacja Le Pen. Liderka skrajnej prawicy mknie do II turyNew Straits TimesFederal govt allocates rm1.46 bln for eight flood mitigation projects in MelakaEl ComercioTemblor en México EN VIVO hoy, 13 de septiembre 2026: hora exacta, magnitud y dónde fue el epicentro del último sismo vía SSNRapplerLIVE UPDATES: First BARMM parliamentary electionsGlobo EsporteBrusque e Inter de Limeira empatam jogo com quatro gols pela Série C
The Daily Newsstand · Free, Always
Monday, September 14, 2026

“실패도 창업의 자산”…송치형 두나무 회장, 청년 창업가 멘토로

Translate

두나무, 서울대와 창업 지원 공간 출범
AI 등 7개 유망 초기 스타트업 입주 완료
최대 2년 무상 오피스에 멘토링까지 지원
송치형 회장 “청년의 든든한 페이스메이커 될 것”

송치형 두나무 회장이 ‘SNU x UPbit Startup Studio’ 참가 창업자들의 질문에 답변하고 있다. [사진 제공 = 두나무]

송치형 두나무 회장이 ‘SNU x UPbit Startup Studio’ 참가 창업자들의 질문에 답변하고 있다. [사진 제공 = 두나무]

송치형 두나무 회장이 서울대학교 경영대학과 함께 청년 창업가를 위한 든든한 지원군으로 나섰다.

국내 최대 가상자산 거래소 업비트 운영사인 두나무는 14일 서울대 경영대학과 함께 청년 스타트업 지원 공간인 ‘SNU x UPbit Startup Studio’를 열고 청년 창업 생태계 활성화에 나선다고 밝혔다.

두나무는 지난 10일 심사를 거쳐 입주 기업으로 선정된 곳은 브레드크럼, 스틸컷, 이루리랩스, Beli Labs, 세타원코리아, PION, LeadAxis 등 7개 스타트업 대표와 임직원들과 서울대 교수진 등과 함께 입주 환영 행사 ‘웰컴 데이’를 열었다.

송 회장은 이날 현장에서 선배 창업가로서 창업 경험을 청년들과 나눴다. 그는 업비트를 국내 대표 디지털자산거래소로 성장시키는 과정에서 겪은 시행착오를 소개하고 사업 모델 고도화와 조직 운영, 실패에 대한 두려움 등 초기 창업자가 맞닥뜨리는 현실적인 고민을 주제로 대화를 나눴다.

송 회장은 “창업 초기에는 예측하기 어려운 불확실성을 맞닥뜨리게 되지만, 크고 작은 성공과 실패를 견뎌내고 결실을 만들어내는 과정 자체가 초기 스타트업이 가질 수 있는 가장 큰 자산”이라며 “현장에서 체득한 경험을 솔직하게 나누며 대한민국 혁신을 이끌 스타트업들이 지속 가능한 성장을 이룰 수 있도록 든든한 페이스메이커 역할을 다하겠다”고 강조했다.

두나무는 입주 기업에는 최대 2년 동안 전용 사무실과 공유 공간, 업무용 기기 등 근무에 필요한 핵심 인프라를 무상으로 제공하기로 했다.

자금과 인력이 부족한 초기 스타트업이 고정비 부담을 줄이고 제품 개발과 시장 개척에 역량을 집중할 수 있도록 한다는 취지다.

기업 가치 향상을 위한 맞춤형 ‘밸류업(Value UP)’ 프로그램도 운영한다.

입주 기업들은 법무·재무·회계·보안·마케팅 전문가와 정기적으로 상담하는 ‘오피스 아워’에 참여할 수 있다. 스타트업 대표들이 경영 현안을 공유하고 협업 기회를 찾는 CEO 라운드테이블도 마련할 예정이다.

View the original on 매일경제

KioskNews shows a cleaned-up reading view extracted from the publisher’s page — the original always lives on their site, not ours.