楊何蓓茵指行政責任制調查需公平公正 以保障私隱及市民信心

政府就大埔宏福苑火災事件，啟動部門首長責任制下的行政責任兩級調查機制，由公務員敍用委員會調查，須於3個月內完成。公務員事務局局長楊何蓓茵表示，調查由委員會轄下的三人調查小組負責，局方不會干預，調查會約見相關公務員查問。當完成調查並有判斷，例如哪些人需要對缺失負責，以至不足及缺失的程度，小組同時會就處分作出建議，交政府考慮。

楊何蓓茵出席一個電台節目表示，如果當局採取紀律行動就需要進行聆訊，相關公務員亦可以自辯或委任法律代表。由於牽涉相關人員的私隱，以至政府部門的機密等，一般相關過程不會公開，但當局知道今次事件受公眾關注，會用合適但同時不違反原則的方式，公開讓公眾知道，到有結果時會再考慮如何讓公眾知得更多。她強調，為了令市民對政府有信心，而結果亦有機會引起相關公務員提出司法覆核，調查要做到公平公正。

楊何蓓茵又說，整個調查會以獨立委員會的結果為基礎，但如果調查過程中發現其他失誤，不排除會同時調查，相關做法於設計部門首長責任制時已考慮到。在當局的紀律機制中，有不同程度的懲處，最嚴重是革職，包括取消所有退休福利，其次是著令退休，辭退相關人士，但仍保留退休保障，不過退休金或政府提供的公積金自願供款都可以扣減一部分，其他罰則包括降級及嚴厲譴責等，可以導致3至5年內不可以升級或署任，同時會有罰款。